关于公开招聘南京大学脑科学研究院研究系列人员的启事(20191108)

发布时间:2019-11-29浏览次数:42

一、岗位描述:

因工作需要,南京大学脑科学研究院心智发展与脑功能实验室现公开招聘研究系列特任系列岗位2-3名。

 

二、岗位任务:

就本实验室相关研究课题开展研究工作,具体包括:

1)进行科研数据的采集、管理、建模、分析等;

2)协助实验室完成科研项目的评估、中期报告、结题报告等

3)完成实验室的其他相关工作

 

三、应聘条件:

具有博士学位,35岁以下;科研成绩突出;工作责任心强,学术严谨,具有良好的沟通能力和团队协作精神。此外,专职科研岗位1需具备计算神经科学、认知科学等相关专业背景;专职科研岗位2需具备心理学(特别是发展心理学/教育心理学)、认知神经科学等相关专业背景。

 

四、岗位待遇:

1)聘期三年,相关政策及工资待遇详见南京大学人力资源处网站《南京大学研究系列岗位聘用管理办法》文件。实验室将为应聘者提供良好的科研条件及职业发展平台。

2)“科研助理岗”聘期一至三年,由本实验室根据拟聘用人员情况,选择派遣或承揽形式至于所聘岗位工作。根据地方法规和应聘人员基本情况,薪酬标准按《南京大学编制外聘用人员薪酬实施方案(试行)》执行。

 

五、申请流程:

应聘者将个人简历(包括个人基本情况、科研工作经历、论文发表情况等)以邮件方式发送至董昊教授(donghao@nju.edu.cn)。初选合格者,将电话或者邮件通知面试。