各院系、各单位：
根据学校专业职务评聘工作的计划安排，2022年度学生思想政治教育、教育管理研究系列高级职务评聘工作正式通知如下：
一、 正在专职从事学生思想政治教育、教育管理研究工作的人员方可申报相应职务。
一、个人预申报。个人在系统中进行申报，系统网址为http://shenbao.nju.edu.cn/（操作指南详见附件1）。个人系统申报时间为：2023年2月24日（周五）开启，2023年3月8日截止。
二、 院系单位预审核和预推荐。个人申报后，各院系、各单位对申报人员填报的基本信息进行审核，须认真审查、核对申报人提交的申报信息，严格把关，确保填报信息真实、准确，对拟申报人员是否具备任职条件进行审核。对于符合院系单位要求的申报人员预推荐至学校（操作指南详见附件2）。院系单位于2023年3月15日（周三）前完成预推荐。
三、 申报资格学校审核。人力资源处组织资格审核专家组按要求对思想政治、教育管理系列高级职务的候选人进行申报资格审核。审核通过人员方可进入院系单位的高级职务评审和推荐等后续环节。
四、个人材料补充及提交。符合申报条件的应聘人员登陆评审系统补充和完善申报材料，下载并打印相关表格签字后提交院系：
1、《高等学校专业技术职务任职资格评审表》（一式2份，系统生成打印）。
2、学历、学位证书（复印件）。
3、个人承诺书（系统导出签字后上传）。
4、申报人校内利益相关人员备案表，系统导出打印。
5、任现职以来论文、论著代表作（复印件，须为一作，在目录中标出本人撰写论文的题目，不超过5种）。
注：请以扫描或电子转换方式生成PDF格式文档上传至系统内相应位置，其中论文请扫描全文，论著请扫描著作的封面、书名页、封底三页。在从科研系统读取的数据中勾选代表作并上传附件。
6、任现职以来独立起草的管理文件（不超过5种）。
五、 院系单位民主测评与人选推荐。院系单位根据参加思想政治、教育管理高级职务岗位预申报人员的资格审核结果组织民主测评，按规定对申报人进行推荐工作；政治思想与师德师风不符合要求的人员不得推荐。申报人获聘后不改变聘用方式。
院系单位须提交以下纸质材料：
1. 被推荐人申报材料。
2. 单位推荐意见及公示（5个工作日）。
3. 民主评议考核情况表。
4. 思想政治教育、教育管理研究系列高级职务岗位推荐候选人情况一览表。
请将上述材料报送至扬州楼507人力资源处培训发展办公室（单位线上审核推荐工作须同步完成），提交材料的时间节点将另行通知。
六、本次聘评工作仍采用到会述职形式（提供PPT），述职时间地点另行通知。
七、 根据《南京大学师德考核评价实施办法》，在申报教师（含思政）岗位时，应同时填报《政治思想与师德师风情况评议表》，申报单位填写《南京大学 工作师德评价情况表》。
八、 停报制度。2021年度院系单位推荐到学校的岗位候选人，参加学校评审但未通过的人员，今年停止申报一次。
特此通知。
人力资源处
2023年2月23日